信測標準總經(jīng)理袁奇先生為大家?guī)黹_班第一課《成為未來的領軍人》，和學員們進行了一次關于未來、關于成長的坦誠對話。袁總表達了對青苗學員的殷切期待，同時從公司文化內涵與未來發(fā)展戰(zhàn)略出發(fā)，深入剖析了作為一名未來領軍人應有的能力、擔當與格局，為所有青苗學員描繪了一張清晰的成長遠景地圖。

信測標準副總經(jīng)理李國平先生為大家?guī)怼禘MTEK拆墻術》課程，課程聚焦在學員最關注的跨部門溝通與資源協(xié)調維度，結合實戰(zhàn)案例引導學員審視客戶價值流，站在戰(zhàn)略層面思考如何優(yōu)化流程、提高效率、最大化應用資源，多角度思考和解決問題。

真正的答案永遠在現(xiàn)場，在《客戶至上——一線視角下的價值創(chuàng)造和問題解決》課程上，銷售陶總監(jiān)分享了伴隨公司成長的點滴與管理心得，從客戶的實戰(zhàn)案例中拆解分享了“以客戶為中心”的問題解決思維，以及如何經(jīng)營客戶的要義。課堂中分享的“企業(yè)里，只有團隊協(xié)作，目標一致，行動一致，才能創(chuàng)造更好的價值”的理念引領著青苗班每一位學員。

在《告別救火隊》課程上，實驗室姜經(jīng)理為大家講述了一個技術人員成長的心路歷程，引起了廣大學員的強烈共鳴。他還從實際案例出發(fā)，結合個人成長、思維轉變、目標把控以及團隊協(xié)同等維度為學員們提供了行動落地的建議指南。

本次項目還特別邀請了外部資深講師雷志強先生。雷老師通過生動有趣的講解，向學員們教授了由內到外，由個人成長到人際效能和高效團隊協(xié)同的系統(tǒng)成長框架和實用方法，幫助學員們樹立積極職場心態(tài)、明確實現(xiàn)目標的方向與方法及提升工作效率的路徑。